Op de werkvloer gebeurt veel meer dan alleen werk. Het is een plek waar mensen dagelijks samenwerken, soms botsen en waar verantwoordelijkheden en rechten nauw ...

Mediation is een manier om bij conflicten tot een goede oplossing te komen die werkbaar is voor alle partijen. Bij mediation gaat u samen met een mediator in dialoog met andere betrokkenen. Het uitgangspunt is het onder...

Ontslag op staande voet is alleen rechtsgeldig wanneer er sprake is van een dringende reden. ...

Zowel bedrijfsrechercheurs als privé-detectives spelen een belangrijke rol in het oplossen van complexe zaken, maar hun werkterreinen ...

Nieuwe abonnementen en contracten mogen niet meer stilzwijgend worden verlengd. Dat heeft de wet van Dam bepaald, die sinds enkel jaren officieel van kracht is geworden. De consument mag ongeacht de alg...

Het is in het belang van alle partijen dat iedereen tevreden is. Als u als koper en de tegenpartij als verkoper goed op de hoogte zijn van de 'spelregels' en de valkuilen, zullen de onderh...

Als u letselschade heeft, bijvoorbeeld door een verkeersongeval, medische fout of een bedrijfsongeval, dan is het belangrijk dat iemand u helpt bij het regelen van de aan...

Emotional Freedom Techniques (EFT), ook wel bekend als tapping, is een populaire en effectieve methode om emotionele en fysieke klachten te verlichten. EFT is niet alleen geschikt voor vol...

Een arbeidsconflict of een arbeidsgeschil is een conflict tussen werknemer en werkgever dat langdurig voortbestaat en niet wordt opgelost. Het gevolg is vaak een negatieve energie in de organisatie door de hoog oplopend...